Em um mundo onde as relações comerciais e organizacionais estão cada vez mais complexas, um grupo de estudiosos e executivos decidiu se unir para pensar uma nova forma de encarar os desafios corporativos. Eles fazem parte de um movimento intitulado Integral, que agora ganha um instituto no Brasil. O objetivo é unir representantes de várias disciplinas dispostos a discutir caminhos mais suaves de se atingir o sucesso nos negócios, tendo como base a filosofia, a psicologia, a sociologia e a ecologia.
Na presidência do instituto no Brasil, que será inaugurado com um encontro nos dias 27 e 28 de agosto, está Marcelo Cardoso, vice-presidente de desenvolvimento organizacional da Natura. "A abordagem integral cria um mapa do universo físico, mental e espiritual dentro da sociedade econômica", diz. "O Brasil está vivendo um momento em que pode definir sua própria agenda e mostrar novos caminhos para o mundo. A razão disso é porque temos uma cultura baseada na diversidade."

O fundador do Instituto, criado em 1998, é o escritor americano Ken Wilber, que se autodefine como um contador de histórias que tratam de perguntas universais. Em sua vasta obra, ele discute prioritariamente da integração de todas as áreas do conhecimento (ciência, filosofia, arte, ética e espiritualidade), buscando referências tanto nas tradições místicas ocidentais como orientais.

Com sede nos EUA, uma unidade na Austrália e agora no Brasil, a organização dissemina seu conteúdo por meio de cursos, seminários e workshops. Sean Esbjorn-Hargens, vice-presidente de pesquisa e aplicação do Instituto Integral criou, inclusive, um programa sobre a teoria integral ministrado pela Universidade John F. Kennedy.